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调研报告和汇报材料的区别

1.

内容侧重点不同。汇报材料主要针对本单位内部的工作情况、问题向上级单位汇报反映,汇报的内容复杂多样,既可以反映重点工作、重大问题的办理情况,也可以汇报政策法令、会议精神的贯彻执行情况等;而调查报告则主要针对系统内部出现的重点问题、典型问题、苗头性问题进行调查研究,重在典型经验的论证和推广,除此之外,它还可以对单位外部发生的和自身工作、业务有关联的事项进行调查分析,进而调整工作思路、工作方法,其行文对象具有不确定性,需要随时应付出现的新问题、新情况。

2.

写作方式不同。汇报材料重在客观真实地反映事件的进展情况,叙事简练,点到为止,不需要作大量的分析研究和理论探讨;而调查报告不仅要详细完整地把事件的前因后果交代清楚,还要对材料进行理性分析,去粗取

二者区别在于；调研报告体现的是整个调研活动过程中的一个总结，而调研材料则是记录调研活动过程中收集整理有关的信息资料。

两者相互关联，前者要形成报告，就必须采用已形成材料的基础上进行。但，后者又是起着为前者报告的形成提供重要的支撑作用。

调研汇报材料开场白

作为开场白，首先要把开展调研的主题和主要内容，目的，意义等汇报清楚；

其次要把参与调研的人员构成、开展调研具体方式方说清楚；还要把调研成果简要概述说清楚，包括调研了解到的总体情况，得出的主要结论观点等。

上级领导来调研汇报开场白

开场白可以这样说，各位尊敬的领导，各位尊敬的同事，各位同仁们，今天经过领导的要求，我们去某某项目进行了调研和研究。中间主要讲调研的问题，还有发现的问题和如何改进？

结束的时候要提及领导说在领导的领导下，我们一定会取得更好的成就解决发现的问题。

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