​ 又到周六了，也正式进入到寒冬了。
本日最低温度到了-5℃，微信朋友圈说是港城也飘起小雪了。
该来得还是会来，这便是规律，谁也阻挡不了哦。
本日上班的朋友们，一定要多穿衣服早出门，路上安全第一，年前大家都要太太平平哦。

为了这场溘然的降温，大墅装修也提前在装修群里进行了警示。
大墅是从管理工地一步步爬起来的，碰着大雨和降温景象时，就特殊紧张。
预防事情都会提前安排。
没办法，这是大墅治不好的职业病。
话多唠叨一点，事情做细致一点，问题就会少很多哦。
装肄业嘛，大墅一贯强调的，真没有多少技能含量，便是一个做事业而已。
只有做事到位了，才能生存下去哦。

老规矩，聊聊大墅牵手吧。
本周大墅牵手已经组织了一场线下牵手见面会，来日诰日还要组织一场牵手会。
线上也牵手了4对，个中苏州板块有2对哦。
这个月上海和苏州板块也很是火热，已牵手了好几对。
期待明年大墅和美妈都能喝上你们的喜酒哦。
将近年底，大墅也理解妈妈们的心情。
过完年孩子又是大了一岁，不管男孩子还是女孩子，都有点紧迫感了。
大墅虽然支持恋爱自由、婚姻自由，但什么样的年纪，就要做什么样的事情，大墅也是非常认可这句话的。
一定不能把主动的局势，拖到了被动的地步，那真得蛮可惜的哦。

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将近年底，大墅装修的事情也更忙了。
不仅要积累单子，忙设计、做报价、谈单子、忙开工，还要每天巡检工地。
但大墅每天都会挤出韶光来忙大墅牵手事情。
急人所急，想着让孩子们都早日牵手上喜好的工具。
本来大墅想偷偷

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实在大墅辛劳点没啥，只是希望见面的孩子都负责对待，不能太浮躁。
世上一见钟情的概率真得不多，更多是多交往后逐步的来电。
大墅和美妈当初也是这样好上得哦。
现在我们的婚姻不是经营得很好嘛。
如果太任性，太疙瘩，实在便是一种很自我的生理。
一个缺少耐心，不睬解领悟的人，婚姻也很难经营得完美哦。

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人活在这个天下，一定要学会领悟。
一定要摆正自己的位置，也一定要容得下别人。

这二天董宇辉的小作文事宜，网上已经发酵得不能太热了。
不仅吃瓜群众在热议，各路大V也出来发声。
大墅这周本来不是聊这个主题，但架不住董宇辉的热度，也来蹭一波流量吧。

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董宇辉的小作文事宜，想必大家都已经理解到全过程了吧。
起因是有网友问董宇辉，出口成章的小作文是不是团队预先做好的文案。
小董就不懂事地说都是他临场的发挥。
然后评论区里东方甄选的

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说实话，大墅从没在直播间买过货，更没有在东方甄选上买过货。
但偶尔也会刷到董宇辉的视频。
这个其貌不扬的小子，肚子里确实有点货，口才也了得，气场也可以。
把直播购物做成了一种文化，除了俞敏洪的能力外，确实也离不开董宇辉的功劳。
这该当是一种很好的模式。
比99.99%的直播带货要做得有品位，当然买卖也做得风生水起。
大墅喜好俞敏洪，也喜好董宇辉，对那个孙CEO倒是无感。

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人红是非多，也会遭人妒忌，这是一条铁律。
大墅想说得是，董宇辉虽然上知天文，下知地理，左通历史，右熟文学，但显然对人性还没负责研究过。
东方甄选一贯有传去董影响力的传闻，他该当没有负责去思考。
一个公司绝对不会把命运捆绑在一个网红主播上，何况俞敏洪这么老道的企业家呢。
那天小董不懂事地说小作文都是出自他手，实在是犯了大忌。
还是年纪太轻，不懂江湖的险恶。

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一个公司便是一个江湖。
老板不可能把公司命运押在某个员工身上。
哪怕这个人是公司二把手。
这个只要做过老板的人，都会懂。
而且老板只是把员工当成赢利机器而已。
所谓的企业文化和企业代价不雅观，都是为了让员工创造更多的财富而已。
创业时一起奋斗会把你当成宝，一定创业成功了，一旦利益的蛋糕大了，老板绝对是能少分你就少分，能不分你就不分。
而且大概还会卸磨杀驴呢。
在利益面前，谁都可能是无情的妖怪。

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还有那个所谓的饭圈文化，也是不值一提。
在一个公司里，老板最忌讳底下的人搞小圈子，搞饭圈文化，最喜好底下的人向他打小报告。
那些平时跟你称兄道弟的同事，只要知道老板要抛弃你了，绝对是翻脸比翻书还快。
大概立时去老板办公室抠你的屁股呢。
你平时跟他掏心窝子的话，全部成了“罪证”了哦。
以是大墅也常常告诫年轻人，不要和同事交知心朋友，没有啥好处。
有牢骚话回家和父母发泄，和爱人发泄。

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在单位里混，有句话很经典，“要么狠，要么忍，要么滚”。
你必须要做到个中一样，没有其它选项。
在羽翼未丰满的时候，就老诚笃实忍，多学点技能本领，多领教人情光滑油滑。
吃点亏也没有什么大不了的。
当羽翼丰满的时候，如果老板不待见你，那就无需再奉养了，武断地离开。
当然最好是自己创业。
由于东山老虎吃人，西山老虎也吃人哦。
当你羽翼丰满的时候，该拿多少报酬就要拿，别去信老板给你画得大饼。
由于江山代有人才出，长江后浪推前浪。
当你在公司浸染不大时，老板会有一百个方法把你踢掉。
左券精神，在我们这个环境里，严重缺失落的哦。

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如果董宇辉由于这次事宜，被迫离开了东方甄选，实在也这天夕的事情。
当然大墅心里是希望他留下来，由于俞敏洪还是个有文化有底线的企业家。
随着他干也错不了。
如果董宇辉要自己出去创业，除非有高手合作，不然凭他现在对人性的把控能力，会很难很难，哪怕他满腹都是才华也没用。
孟羽童便是个很好的案例。
离开了格力和董大婶后，彷佛目前为止还没有什么动静。
董大婶这两天还在骂孟羽童呢，大墅以为有点少好了，没本色的表现。
好聚好散，体面点不更好嘛。
当初董大婶不也借了一波孟羽童的流量嘛。

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好了，就不再啰啰嗦嗦地展开了。
董宇辉的小作文事宜，实在便是反响了在公司里的生存之道。
年轻人在公司里生存，最好的护身符是不断努力，让自己不断发展。
受点罪，吃点亏，只会让自己不断强大。
一定要混出“此处不留爷，自有留爷处”的底气和实力，那便是真正混成功了哦。
年轻人，悠着点，多努力。
大墅末了也祝福董宇辉好运。

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